心情 小组成员过于积极，越权指挥干涉他人工作怎么办？

[村委会村委会]

两天了，还是挺郁闷的。

之前搞个思政课的小组展示，我是组长。组里有个同学特别积极，推荐自己来进行“把举出的例子联系到思政理论上”的工作。我们组要举出的例子都是关于数学的，而他不是数学专业。我的安排是：举例子的同学在事例的关键位置加入一个简单点题的句子，这样既不跑题，也不会太枯燥。而那位负责的是开头和结尾，理论引入和主题总结，这两个部分的写稿和演讲都是他。

本来工作进行得很顺利，但就在上台展示的前一天晚上，那位突然又改了全组的讲稿，没有提前预告，直接发了改好的word文档出来。他在事例叙述中加入了许多思政理论的内容，并且“出于时间考量”，跳过一个大段，这个大段在ppt里占了一页的内容。我的意见是不要修改，就按之前定下的稿子来讲。一方面那些增加的内容多而无必要，另一方面我怕讲的同学要熬夜重新背稿，可能影响休息。他拒绝放弃自己的想法。我就继续跟他讲道理，他沉默，我也摸不清他的态度，以为已经被我说服，而其他同学也不会按照新稿子讲。然而其他人都不说话，我觉得有点奇怪，但也没多问。

第二天上台，好戏来了。几个人全拿着讲稿上去，不准备脱稿。而他跟那几人聊得火热，我因为这次没有负责演讲，就没上台，不知道他们商量什么，也不能制止。发了个微信让那位管好自己的部分就好，只有另一位同学发了句“没事”，其他人继续沉默，不过商量基本停下来了，只是后来还有简单一句。随后我就发现他们照着念的正是前一天晚上改的那一版，我明确否决掉的。因为没有脱稿，台风不好，而且思政理论过多，内容无聊，中间还明说“因为时间缘故跳过这一部分”然后翻过了满满一整页的ppt，肉眼可见的尴尬。

搞到最后，没脱稿、内容枯燥、跳过处理笨拙三个问题，搞得展示效果很差。我很郁闷，组里的人把我推选为组长（组里有几人之前一起拍过微电影，我当导演，拍出来不错），最后却不听从我的决策，而那位积极过头，超出自己负责的范围指挥别人。我又只是个学生，手里没有任何有力的手段震慑或制止，而且展示做完了也就完了，我也不好在组里发作，一直郁闷了好几天。我也不清楚其他人沉默是不是因为他们已经私底下商量好了，再派那位来“先斩后奏”通知我的。

作为同学，遇到这种人怎么办呢？我这边讲道理，他那边沉默不语，到实际操作的时候就带着别人违反我的决策。是不是我也要亲自给演讲的同学把稿子直接改好，让他们可以少费点功夫自己改？（我以前干过直接改别人的讲稿，然而别人脱稿记不牢。所以往后我只提建议让他们自己改）

[爱吃榴莲]

这也未免。。

[Gutache]

没遇到过这种事。。感觉还是要加强沟通交流吧，既然有组长的名头那和组员争出自己的决定权也是该做的事，认真沟通无果还全要唱反调的话那只能认倒霉遇到没办法交流的人，下次选人更谨慎一些。毕竟不是什么值得大动干戈的事

[一四六九八]

大概率是把你排擠了。大學小組類似情況(指各種么蛾子)很常見……

六月 2, 2022，由一四六九八修改

[gc250]

这应该是排挤了，那边把人都拉到那边去了