喜闻乐见 【红包】恋语萌喵​🐈，夜深人静，为红豆喵送上祝福

[kaichong]

23 小时前, 水克火 说道:

╮(￣▽￣")╭今天和微信那边对协议，他说我这边的协议名字和他的不一样，让我改改，统一维护

然后我一查，四十多个文件都有，改个锤子，反正最后转成json了

是啊，这样比较好弄，要不然麻烦死了

[kaichong]

23 小时前, 水克火 说道:

天天挨批╮(￣▽￣")╭，看着导师就害怕

周会时，说让切入搞会控，我没怎么切进去，那个很复杂，而且工期只有两天。。。正式工不让我搞。。。估计是嫌弃我周六不来跟着搞，但是正式工当时都不怎么搭理我的

然后周二又说我，企业同传没有给时间，但是那边只是想体验一下，没有要求我什么时候完成

我现在越来越不知道你们的工作环境了。。。一下转这个，一下转那个。。。

要嘛就彻底让实习不要动，要他勭嘛就要他明白啊。。。现在怎么东敲一个西敲一个。。。

到底要干嘛啊？

[kaichong]

1 小时前, 水克火 说道:

这几天没上线，是在思考离职的事和认真把最后那一点事给做了，下周四离职，差不多两个月了

这两个月实习可以说失败，不过也让我懂了外面的法则，沟通很重要，不要畏畏缩缩，理直气壮是很重要的

总有那种情况，明明是他的问题，他丢给你来处理，说是这边的问题，这个时候一定要和这些人说清楚

没有和我导师沟通好，我应该好好把我的诉求告诉导师，而不是任凭他安排

那么恭喜你终于社会大学毕业了。。。

所以我们常说，公关比技术重要就是了

[kaichong]

1 小时前, 水克火 说道:

是啊，给我的第一个需求，我导师也不清楚（上周才知道主体不是他写的），让我在那里弄，结果。。。别人之前都已经做好了。然后又让我做其他的，这些任务都是时间要求很紧，比如会控功能就是产品那边敲了三天，然后给了我们两天做。。。我就被我leader吐槽我切入慢，关键是这个需求很复杂，要求时间紧，负责这个不敢让我做，就让我在一边随便写一点

。。。所以我的实习失败了，我已经给leader说了离职的事

leader今天上午找我谈话，确认我要离职后，就开始说我，理解力差，慢半拍，给你做个会控功能都挺吃力的，进公司虽然重要，但是能不能留下又是一个问题，然后举例另一个实习生，说别人独立完成了一个比较大的项目（两个月基本就做那一件事）

所以现在知道我们这些IT狗的工作了吧？这些人基本上不会真正考虑这些东西的。。。

有时候工作我们要加buffer以免遇到问题要解决需要的时间，还有工期，价钱，这些我们都要自己安排，技术员就是认为能多少时间就解决这些事情。。。

以前在做技术的时候不觉得，现在弄得我心力交瘁。。。

那么打算以后干嘛啊？

[kaichong]

6 小时前, 水克火 说道:

但是吃了好多亏，别人实习学到很多东西（技术上），我技术上感觉也没有多大进步

但是咱找工作需要啊，现在想想都是查日志联调这些苦力活，代码都没怎么让我写，因为给我的都是工期很紧的，负责的基本都自己写了，不敢让实习生写，气死了，好羡慕我那些朋友啊

这些软实力你同学都有？还是什么？

其实实习嘛，大公司要留的话就留你了，要不然实习真的干不了什么。。这是我们这里的情况啦。。

你们那里我还是不太熟悉的。。。技术重要，但是会协调才是更加重要的事情啊

[kaichong]

6 小时前, 水克火 说道:

不会考虑什么啊

我接到的都是催得很紧的任务（而且总是变来变去的，没有时间去沉淀），别的人的任务都可以慢慢做，不着急的那种，可以花一周去梳理，然后慢悠悠把流程图画好，开始慢慢写代码，没有人催。。。

现在看看那些代码，熟悉逻辑和各种接口了都挺简单的，没有太多技术含量在里面

找工作啊，leader批我理解力差，慢半拍，他委婉地说我这样进了公司，也留不下来，还是有点心慌，不知道是不是该转行

有那么糟糕吗？

现在我也是觉得我自己好累啊，弄得我心力交瘁啊。。。

那么说来你们的竞争力比我想象中更加激烈啊。。。

[kaichong]

15 分钟前, 水克火 说道:

就是这样，今天花了一天，写了整个流程的代码，其实熟悉了，写起来也不难

我听了leader的话，觉得我未来灰暗，说不定找到工作也会被辞退。。。

kaichong怎么了？你可是老油条了

是啊，非常激烈，和前几年完全不能比，现在找工作分布式这些都最好懂一些

就是跳出舒适圈了，自己觉得要追上觉得好困难啊。。。。

尤其是现在还要WFH，好多东西在办公室的看不到，弄不到，觉得好捉急啊。。。

就算是老油条也禁不住这样的弄啊。。现在心好累啊。。。

[kaichong]

14 分钟前, 水克火 说道:

他们做的有意思多了，我做的没啥意思，就是业务逻辑之类的，熟悉框架，理解产品需求做起来不难，也没啥技术含量

我都参与了四个需求的联调上线了。。。公司也是心大，实习生都可以操控现网机器

是哒，就是到处和人撕逼讨论，写代码倒是其次，可是我不喜欢这个

有个11年就进腾讯的老员工，不知道为啥，交流起来好麻烦，协议也不看，前端该给后端什么东西都弄错了，还总把问题推给后端，然后我费劲扒拉日志，发现是前端的问题。。。。

所以说，会技术是为了别人不会蒙你，但是有技术不会协调就是一个很捉急的事情了。。。

反正你解释一堆让行内人听得懂的言语，但是对行外人完全不懂你在说什么，基本上这些都会白费的。。。。

这些就是你在这里最大的收获。。。人与人的沟通和协调才是最深的一门功课。。

[kaichong]

2 分钟前, 水克火 说道:

诶诶，感觉kaichong认为我的实习并不失败的样子

能吸取或学习到东西就是实习不失败啊。。。

实习的重点就是要你们体验和学习工作的氛围啊。。。

因为区区几个月的实习你根本学不到什么，也做不到什么，那么你能学习的其实就是所谓的软实力啊

[kaichong]

3 分钟前, 水克火 说道:

要不停的学习啊，什么都能停止，但是不能停止去学习

可是现在很多时候不明白就很难请教别人呢啊，呆在家里碰到问题一直解决不了啊。。。

这就是大问题啊

[kaichong]

9 小时前, 水克火 说道:

我说kaichong这几天怎么不回我，原来是我忘了回了。。。

这倒也是，去找个社区做项目啊www

这不行啊，这东西是安保的项目，很少烂到有类似的资源啊。。

话说现在你工作的怎么样了？

[kaichong]

9 小时前, 水克火 说道:

组里大家都对我挺好的，尤其是新来的那个，其他部门转过来的

可惜我leader对我有意见，我不想留了

然后今天字节跳动面试，他不问我实习做了啥，全问基础知识

因为实习其实也没全指望你会什么。。。之前我说过了啊。。。

prod的东西和测试环境基本上不会给你怎么动，你只能做些其他东西。。。这些东西不是核心的基本上问了也等于没问。。。

接下来的工作才是你真正要考虑的。。。

就是抖音那间公司？

[kaichong]

1 小时前, 水克火 说道:

原来如此啊，那kaichong只有自己一个人慢慢摸索了

就投了字节，其他的都还没有开始，打算八月开始

可是没有人领导，怎么都好像瞎子摸象啊

[kaichong]

1 小时前, 水克火 说道:

是啊，其实因为今年业务量增加，还是挺缺人的，转正概率还是挺大的，不过确实不太喜欢缝缝补补的工作，在里面只需要用到c++的知识基本就没啥了

嗯，就是那家公司

看来你是喜欢当software house的工作啊？

话说你们抖音还有分国内版本和国外版本？

[kaichong]

1 小时前, 水克火 说道:

什么意思啊？

是的，国外好像叫tiktok

software house 就是接活帮人弄软件或承包软件的公司啊。。。

我是说，之前不是说分拆了两间公司了吗？

[kaichong]

1 小时前, 水克火 说道:

kaichong不如想想怎么找个女朋友

现在都一直呆在家里都不敢出去转悠，哪来的女友啊？

就在家里醉生梦死得了呗。。。之前买了好几支酒没喝，现在可以慢慢喝了。。。

[kaichong]

10 小时前, 水克火 说道:

哦哦，我们这边全被传染了，以前没有996的公司现在也开始996了

kaichong问个问题，关于缓存穿透的，如果有10个人去获取数据，发现缓存的数据过期，需要去数据库读，这个时候需要加锁，让一个人去数据库读，那其他人怎么办？就阻塞在获取锁的地方吗？然后等去数据库读数据的人拿到数据，解锁后，再一个个去竞争这个锁吗？感觉不太对啊，数据已经放到缓存了，这样很蠢啊，而且万一去数据库读数据的人失败了，那其他人又怎么知道他失败了啊

开始被感染了啊？那么全部都开始被剥削的感觉了。。。

我这里就有一个是我们这里某个德国车企的资料库和APP的传输架构数据。

所以你知道什么是中间件吗？就比如这个东西只能让最大缓存是每秒只能处理250资料，那么在中间件的处理上他们会用XML作为传输桥梁来读取所谓的缓存数目，让数据库调动这些资料作为处理（你理解为队列1）资料调动，得到处理缓存的资料将会从队列2在传输出去显示成功还是失败。他是用一秒以内处理250来做处理批次，若是超过250个人，那么用户就会以下个批次作为处理。

第二的情况就比较极端，这也是某个德国大软件厂自己的架构方式，代价是他们需要很大的的内存和缓存，那么基本上就是把所有未处理的东西都摆在内存做处理，处理完毕的东西才放在SSD作为缓存在缓慢写入HDD里面，这个也是我所见过最大的也是我做过最大的内存和最大SSD作为缓存的一家集体。。。。

就看你们的架构是如何。。。前者的内存只有16GB和2 处理器就解决了问题，但是需要三架机体，其中一个作为传输的通道处理机。。。后者只有两架机体，但是单单是数据姬就是2TB内存加上4TB缓存单独数据机来处理数据问题。。。

[kaichong]

10 小时前, 水克火 说道:

kaichong是个酒鬼吗，在家里玩啥呢

感觉我们部门的老员工，并不像想象中那么厉害，就是我刚刚问kaichong的问题，他做缓存的时候，居然没有考虑缓存击穿后，大家都去读数据库的情况，锁也不加一个。。。将就着用就行了

我不是啊，只是喜欢喝两杯而已。。就试一试啊。。。

err~或许在数据软件其实已经设定好了呢？不能说对方没你想象中厉害，是看你的数据量和处理量来做决定的啊，如果量不大那就不需要怎么考虑这些问题啊。。。

量大的话，看看数据库能不能设定在决定要不要加锁啊。。。这些都是看商业需求调整的啊。。。

[kaichong]

1 小时前, 水克火 说道:

是的，以前还遮遮掩掩，现在直接明目张胆地说出来了

听不太懂，不过腾讯的架构里很多东西都是外面的轮子，google的抄得比较多

基本上很多东西都是这样的啊，，，那里有架构是不一样的？只是看需求罢了。。。

那么你找到了新工作了吗？

[kaichong]

1 小时前, 水克火 说道:

╮(￣▽￣")╭迫切想做点实际的东西玩玩了

kaichong，bigo这家公司怎么样？

徐徐推进吧，别一下就一步登天啊，学学老朱吧。。。厚积薄发才是硬道理啊。。

em~只是知道是类似youtube的公司，但是实际上没什么留意。。

怎么，你想进去？

[kaichong]

12 小时前, 水克火 说道:

没有，嘤嘤嘤，投了十多份简历，暂时还没有任何消息，除了做测评以外。。。

咱的学校好歹西南地区还是有点知名度的，又有了大公司的实习，本来以为会轻松点╮(￣▽￣")╭

都说了这些都是看需求的。。。

这些都不重要，重要的是，他们需要你吗。。。

只是有好的入门票比较好进入好位置占坑罢了。。。

[kaichong]

12 小时前, 水克火 说道:

所以今天看书做题累了，再实现一下读写锁这些，没想到这么简单的东西想清楚，也花了挺多的时间

不，只是看到bigo是新加坡的公司，所以问一下kaichong

kaichong知道吗？拼多多，因为厕所太少了，终于发生惨剧，有人在小便池里拉屎

是啊，很多东西其实看是看明白了，到实践的时候就是另一回事了。。。不同环境所要作的东西都不同。。。

不太熟悉。。。但是貌似Bigo也是中资公司不是吗？

eh~？到底发生什么事啊？

[kaichong]

12 小时前, 水克火 说道:

是的，我最近在看偏向于工程的书

哦哦，现在我们这边被华为这些公司996的风气给带坏了，到处都在说996，而且还提员工奉献，自愿加班。。。吃工程师红利

就是拼多多几千号人，但是厕所好像只有两三个蹲位，然后有人憋不住了，就在小便池里解决了

不过拼多多钱给的是真的多，白菜价都是40万左右，从其他大公司跳槽过去的，很多薪水double

有时候还是亲自下手会比较好啊。。。。

所以才爆出这样搞笑的事情？真像韭菜啊。。。

可是几千号人怎么会有那么少的厕所啊？难道其他楼层的厕所都不能用吗?

哇。。。感觉好像要挑战淘宝的龙头地位？

[kaichong]

12 小时前, 水克火 说道:

也是，缺人的时候，只要会写快排都可以进去

以前15、16年的时候，甚至有人学了一个星期的编程，就进了华为

现在很难了，笔试题甚至出了acm的省赛题

到处都是打acm的大佬，手写平衡树这些

有这么一回事？完全没听说过。。。。该不会只是吹出来的吧？

怎么好到好像印度一样啊？以前我的印度讲师也好像有说国类似这样的事情。。。但是他们就无法进入大企业，只有过来马来西亚大学做研究

[kaichong]

22 分钟前, 水克火 说道:

你理解错了，我指的：学了一个星期编程不等于他就会了，他就是在找工作前临时抱佛脚，然后那个时候程序员比较少，就直接要了他，进去再培训

现在可没有这么好的事了，都希望你一进来就可以接项目，要求贼高，我怀疑这群招人的人，当年是这个难度，都能进来吗

现在估计和我们那时候的2000年时代一样啊。。。那时候哪里都要程序或电脑的专家，结果一股脑全进去了，然后也一股脑的全部进去读电脑课。。。

结果出来以后几乎都是失业潮。。。